Buch von Udo Haeske
Schlechte Stimmung und Konflikte im Team können in Beruf oder Business ganze Projekte misslingen oder Aufträge platzen lassen. Dieses Buch hilft dabei, die Zusammenarbeit im Team erfolgreicher zu gestalten...
Konflikte entstehen oft aus ganz kleinen Anlässen heraus. Da fühlt sich einer im Team ständig übergangen oder der andere ist der Meinung, alles bleibe an ihm hängen. Und wenn es dann auch noch Probleme bei einem Projekt gibt, wird trotz Teamarbeit ein Schuldiger gesucht und hin- und her gestritten, ohne die Sicht des anderen verstehen zu wollen.
"Auge um Auge führt nur zur Blindheit", stellte Mahatma Gandhi fest. Nur gemeinsam und unter Berücksichtung aller Befindlichkeiten kann der Konflikt gelöst und als Chance gesehen werden, es in Zukunft anders und besser anzugehen.
Sprache: Deutsch - Gebundene Ausgabe - 172 Seiten - Gabal
Erscheinungsdatum: Oktober 2004 - Auflage: 1
ISBN: 3897494639
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